Aufzeichnung vom 10.03.2026

Nachweise & Fristen im Griff - Pflichtschulungen managen

Wie HR Pflichtschulungen einfach umsetzt - von der Zuweisung bis zum Nachweis.

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Aufzeichnung vom 10.03.2026

Nachweise & Fristen im Griff - Pflichtschulungen managen

Wie HR Pflichtschulungen einfach umsetzt - von der Zuweisung bis zum Nachweis.

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Lunch & Learn ist ein 30-minütiges Online-Format für alle HR- & L&D-Verantwortliche, die wenig Zeit haben, aber Klarheit in Lern- und Weiterbildungsthemen suchen. Kurz & praxisnah – mit konkreten Impulsen für typische Alltagsprobleme.

Aufzeichnung vom 10.03.2026

Pflichtschulungen sind fester Bestandteil vieler Organisationen. Sie sichern Qualität, erfüllen regulatorische Anforderungen und schaffen Verlässlichkeit.

Gleichzeitig werden sie in der Praxis häufig manuell oder halbmanuell organisiert: Excel-Listen, Erinnerungs-Mails, Statusabfragen. Nachweise landen bei HR, Führungskräfte fragen nach, Audits stehen an.

In unserem Online-Austausch Lunch & Learn ging es darum,

  • warum Pflichtschulungen organisatorisch oft mehr Aufwand verursachen als nötig
  • warum manuelle Prozesse HR binden und fehleranfällig sind
  • und wie Pflichtschulungen so strukturiert aufgesetzt werden können, dass Zuweisungen, Fristen und Nachweise klar geregelt sind und zuverlässig im Hintergrund laufen – ohne ständige Nachsteuerung.

Für wen ist das relevant?

  • HR-Generalist:innen & operative HR-Verantwortliche
  • L&D-Verantwortliche & Personalentwickler:innen
  • Organisationen mit regulatorischen Schulungs- und Nachweispflichten
    (z. B. Energie, Industrie, Logistik, Healthcare, Financial Services)

Kurz gesagt:

Pflichtschulungen müssen nicht jedes Jahr neu organisiert werden.

Sie erhalten eine klare Einordnung, wie Pflichttrainings strukturiert umgesetzt werden können – von der Zuweisung bis zum Nachweis, ohne unnötigen Koordinationsaufwand.

Weitere Lunch & Learn Sessions

In unserem Lunch-&-Learn-Format greifen wir unterschiedliche Alltagsfragen rund um Lernen, Weiterbildung und Wissenstransfer auf – jeweils kompakt, praxisnah und thematisch fokussiert. Sie können einzelne Sessions auswählen oder mehrere Termine kombinieren. Alternativ stehen Ihnen auch die Aufzeichnungen vergangener Termine zur Verfügung.

➡️ Zur Übersicht aller Lunch&Learn-Sessions

Nachweise & Fristen im Griff - Pflichtschulungen managen 30 Minuten · Live · Praxisnah · Do, 12.03.2026 · 13:00–13:30 Uhr

Wie HR Pflichtschulungen einfach umsetzt - von der Zuweisung bis zum Nachweis.

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Sprekers

Mats Markowiak

Lunch & Learn ist ein 30-minütiges Online-Format für alle HR- & L&D-Verantwortliche, die wenig Zeit haben, aber Klarheit in Lern- und Weiterbildungsthemen suchen. Kurz & praxisnah – mit konkreten Impulsen für typische Alltagsprobleme.

Aufzeichnung vom 10.03.2026

Pflichtschulungen sind fester Bestandteil vieler Organisationen. Sie sichern Qualität, erfüllen regulatorische Anforderungen und schaffen Verlässlichkeit.

Gleichzeitig werden sie in der Praxis häufig manuell oder halbmanuell organisiert: Excel-Listen, Erinnerungs-Mails, Statusabfragen. Nachweise landen bei HR, Führungskräfte fragen nach, Audits stehen an.

In unserem Online-Austausch Lunch & Learn ging es darum,

  • warum Pflichtschulungen organisatorisch oft mehr Aufwand verursachen als nötig
  • warum manuelle Prozesse HR binden und fehleranfällig sind
  • und wie Pflichtschulungen so strukturiert aufgesetzt werden können, dass Zuweisungen, Fristen und Nachweise klar geregelt sind und zuverlässig im Hintergrund laufen – ohne ständige Nachsteuerung.

Für wen ist das relevant?

  • HR-Generalist:innen & operative HR-Verantwortliche
  • L&D-Verantwortliche & Personalentwickler:innen
  • Organisationen mit regulatorischen Schulungs- und Nachweispflichten
    (z. B. Energie, Industrie, Logistik, Healthcare, Financial Services)

Kurz gesagt:

Pflichtschulungen müssen nicht jedes Jahr neu organisiert werden.

Sie erhalten eine klare Einordnung, wie Pflichttrainings strukturiert umgesetzt werden können – von der Zuweisung bis zum Nachweis, ohne unnötigen Koordinationsaufwand.

Weitere Lunch & Learn Sessions

In unserem Lunch-&-Learn-Format greifen wir unterschiedliche Alltagsfragen rund um Lernen, Weiterbildung und Wissenstransfer auf – jeweils kompakt, praxisnah und thematisch fokussiert. Sie können einzelne Sessions auswählen oder mehrere Termine kombinieren. Alternativ stehen Ihnen auch die Aufzeichnungen vergangener Termine zur Verfügung.

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